Meskipun begitu, ditemukan fakta bahwa lebih dari 60 persen organisasi atau bisnis belum mengembangkan pendekatan konsisten untuk AI generatif di tempatnya. Selain menjadikan AI sebagai hal utama, akan ada golongan yang tersisihkan karena AI. Namun, bukan AI yang menggantikan manusia, melainkan manusia yang menggunakan AI akan menggantikan mereka yang tidak.
Tren kedua
Pada 2024, AI generatif akan berdampak pada hampir semua peran dan level organisasi. Kemudian, ada 77 persen pekerja entry level yang akan melihat peran pekerjaan mereka bergeser pada tahun 2025, dan lebih dari satu dari empat eksekutif senior yang merasakan hal serupa.
Baca Juga: Google Luncurkan Gemini AI yang Canggih Saingi Chat GPT-4
Dengan demikian, keberhasilan adopsi AI sangat bergantung pada keterbukaan tim untuk menggunakan perangkat dan aplikasi AI baru.