5. Kebijakan internal lembaga. Beberapa instansi membuat aturan tambahan terkait tunjangan atau insentif.
Dari seluruh ketentuan yang ada, dapat disimpulkan bahwa gaji PPPK Paruh Waktu lulusan SMA dan S1 bisa setara, tergantung pada faktor wilayah, jenis pekerjaan, dan kebijakan instansi masing-masing. Tidak ada aturan nasional yang mengatur perbedaan gaji berdasarkan tingkat pendidikan.
Namun, untuk posisi yang memerlukan keahlian atau kompetensi akademik tinggi, lulusan S1 tentu berpeluang mendapatkan kompensasi yang lebih besar.
Sebaliknya, lulusan SMA yang menempati posisi teknis dengan jam kerja lebih panjang juga bisa memperoleh penghasilan setara atau bahkan lebih tinggi. (C)
Penulis: Ahmad Jaelani